Увага! З'явилися вимоги від МОЗ щодо роботи офісів

За вимогами МОЗ, роботодавці в офісах мають забезпечувати перевірку температури працівників, дистанцію та відсторонення осіб з групи ризику. Працівники зобов'язані використовувати маски в приміщенні

Як забезпечити працівників належним захистом після виходу з карантину

За роз'ясненням Держпраці, роботодавцям слід точно ідентифікувати та оцінити небезпеку зараження на всіх виробничих процесах і продовжувати робити це в міру повернення до роботи

Уряд ухвалив рішення про послаблення карантину з 22 травня

Кабінет Міністрів України ухвалив рішення про перехід до другого етапу послаблення карантину з 22 травня цього року.

Поїздки у метро з 25 травня: якими будуть вимоги?

Основними вимогами для поїздок у метро з 25 травня буде наявність масок, рукавичок і дистанції

ОПРИЛЮДНЕНО ПОСТАНОВУ УРЯДУ ПРО ВСТАНОВЛЕННЯ ДОПЛАТИ ПРАЦІВНИКАМ НАДАВАЧІВ СОЦІАЛЬНИХ ПОСЛУГ ТА ІНШИМ КАТЕГОРІЯМ ПРАЦІВНИКІВ

Кабінет Міністрів України оприлюднив постанову «Деякі питання оплати праці (грошового забезпечення) окремих категорій працівників,

Вимушений простій на підприємстві під час карантину: як сплачується ЄСВ?

За умови простою на підприємстві сплата ЄСВ за основних працівників має бути не нижчою від мінімального страхового внеску

Рівень розрахунків населення за ЖКП за січень-березень 2020 року становить понад 87% – Мінрегіон

За даними Державної служби статистики України, найвищі показники розрахунків населення за спожиті житлово-комунальні послуги

лист ФПУ щодо оздоровлення та відпочинку дітей

З 15 травня діють нові правила видачі лікарняних на період карантину

В зв’язку з дією в Україні карантинних обмежень МОЗ внесло зміни і до порядку видачі листків непрацездатності, а також встановило порядок видачі лікарняних особам, що знаходяться на самоізоляції та обсервації  

Зупинення/скорочення діяльності на час карантину – не простій! Консультує Держпраці

У зв’язку з можливістю отримання для працівників допомоги по частковому безробіттю у багатьох роботодавців виникло питання: як оформити наказ про зупинення/скорочення діяльності на час карантину, щоб не порушити при цьому КЗпП? Держпраці