Навігація
Популярне
Голосування
Яка інформація вам потрібна на сайті?
Календар
ЗАСТОСУВАННЯ ПЕРЕВАЖНОГО ПРАВА НА ЗАЛИШЕННЯ ПРАЦІВНИКА НА РОБОТІ: СУДОВА ПРАКТИКАПереважне право на залишення працівника на роботі, передбачене частиною першою статті 42 КЗпП України не тотожне переважному праву його працевлаштування на нову посаду, такий висновок зробив ВЕРХОВНИЙ СУД
9-05-2024, 11:30
138
|