Коли проводити повний розрахунок з працівником під час звільнення, якщо його останній день роботи припадає на неділю, тобто у вихідний день?

Статтею 116 КЗпП визначено, що під час звільнення працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення, а в статті 241-1 КЗпП сказано, що коли останній день строку припадає на святковий, вихідний або неробочий день, то днем закінчення строку вважається найближчий робочий день.